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メンタルヘルス・マネジメント検定 28

三種ドリル 28

ストレッサーによって個人に心意的負担がかかると、何らかのストレス反応が出現し、
個人のストレス耐性の限界を超えた時に、何らかの健康被害が発生する。

                              (ニ択)


前回の回答  ✖  日本労働安全衛生研究所→米...

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メンタルヘルス・マネジメント検定 27

三種ドリル 27

NIOSH職業性ストレスモデルとは、日本労働安全衛生研究所が提唱した
最も包括的な職業ストレスモデルである。

                              (ニ択)


前回の回答  〇

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メンタルヘルス・マネジメント検定 26

三種ドリル 26

職場のストレス要因としては多くの種類があるが、企業間競争の激化や、情報化・IT化、
サービス化の進展を反映して、研究開発部門、システムエンジニア、企画、営業販売部門
で働く人の質的・量的労働負担が増える傾向にある。

                              (...

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メンタルヘルス・マネジメント検定 25

三種ドリル 25

企業間競争の激化で、多くの企業が経済効果を上げるため、リストラクチャリングや
ダウンサイジングを進め、成果主義を導入している。このような急速な構造的変化に
伴う労働環境の変化は、個々の労働者の仕事意欲を増進させている。

                             ...

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メンタルヘルス・マネジメント検定 24

三種ドリル 24

ストレスによる免疫系の健康障害は、感染、癌の発生などに関与している。
仕事や試験などで過労や睡眠不足、心理的葛藤などのストレス状態が長く続いた時
などに、感冒にかかったり、ヘルペス、慢性扁桃腺炎、う歯周炎など、通常は免疫で
抑えられている病気が悪化したりする。

        ...

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