職員とは……
- カテゴリ:日記
- 2026/09/25 10:41:45
今日も今日とて
昨日のことです
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昨日は水木なので
10時からの日でした
午前は、野菜の出荷準備
午後は、野菜の加工と有機農薬の散布
という予定でしたが
イレギュラーで、野菜の注文が入り
それを終わらせるために人を割きました
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最近は
ミニトマトの収穫量も少なく
2人も要らないのではないか?
その分、農薬散布を優先したい
現場で判断できないのであれば
主任やリーダーに確認してください
と、職員さんに伝えたところ
特に誰にも確認もせず
余った2人を除草と定植に配置しました
私は私で、野菜の加工で忙しかったけど
急いで終わらせて、農薬散布に合流して
担当した仕事は、16時前には終わらせました
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職員の利用者への作業指示に関しても
きちんと説明せずに進めてしまって
やり直しになってしまった作業もあり
何だかなぁ……と思ってしまった
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職員なら
ちゃんと回して欲しいですね
最低賃金は出てるんだから……
私たちは、大抵
時給300円くらいです
それは自分が病気だったりするから
自分の所為なので良いですし
仕事に関しても、特に不満はないです
ただ、職員という立場なら
きちんと説明や説得をして
利用者を動かせないとダメだよね
まだ若めの職員さんなので
今後に期待と言いたいけど
5年くらい勤めて、今の感じなので
あんまり伸び代は無いのかもですね
(仕事に関してはイマイチですが
人としては、特に問題は無い人ですよー)
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私は、明日から
旅行なので、楽しみます!
⸜(*˙꒳˙*)⸝ワーイ



























うまく伝わらないってこと職員同士でもあります。うちの場合多少時差
は出ますけどその都度職員ラインで報告しあったりしてます。さび管の
モニタリングとか相談員との担当者会議とか、機会があればまた違う職員
へお話しされてはどうですか?
時給300円なんて羨ましいです。うちなんかずーっと最低賃金150円。
頑張ってる方でも毎年時給が10~20円上がる程度です。
何回も上と話し合っていますが、経営状況を言われるとね・・・
利用者さんも新規の方が来ないのでさすがにやばいと思ってか250円を
考えてるって言ってましたが、はたしてそれもいつからなのか・・・。
とりあえず季節の変わり目ですからお体に気をつけてくださいね。